Qu’est-ce qui pousse les gens à faire les choses qu’ils font ? Artistes, écrivains, poètes, philosophes, scientifiques et psychologues ont exploré cette question fondamentale pendant des milliers d’années, mais tant de choses sur l’esprit et le comportement humains restent un mystère.
Pourtant, de nombreuses expériences de psychologie ont révélé des informations remarquables sur nos pensées et nos actions, de la compréhension de la nature même du mal aux mauvaises décisions que nous prenons parfois. En fait, bon nombre de ces découvertes pourraient vous choquer et remettre en question ce que vous pensez savoir de vous-même.
Ces trois exemples d’expériences ont bouleversé ce que la plupart des gens et de nombreux scientifiques pensaient de la façon dont les gens pensent et agissent. La recherche peut apporter un éclairage nouveau sur le comportement humain. C’est payant d’être ouvert à de nouvelles preuves.
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Vous n’êtes probablement pas aussi conscient de vos choix que vous aimez le penser
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Lorsque vous vous rendez aux urnes pour voter, vous votez en vous fondant sur une délibération approfondie des problèmes et en tenant compte de la façon dont les opinions du candidat reflètent vos propres croyances et valeurs, n’est-ce pas ? Bien que ce soit ce que tout le monde aime croire, la recherche suggère en fait que vous n’êtes pas aussi conscient des choix que vous faites que vous le pensez probablement – un phénomène que les experts appellent la cécité au choix.
Comment est-ce que cela fonctionne exactement? Dans une étude, les chercheurs ont demandé aux participants de regarder des images de différentes femmes, puis de choisir celle qu’ils trouvaient la plus attirante. Les chercheurs ont ensuite montré aux participants une photo de la femme qu’ils avaient soi-disant sélectionnée. En réalité, l’image était celle de la femme qu’ils avaient rejetée. Les participants à l’étude ont ensuite été invités à expliquer pourquoi ils avaient choisi cette image particulière et pourquoi ils trouvaient la femme attirante.
Si les gens étaient conscients des choix qu’ils font, il serait logique que la plupart des gens remarquent immédiatement cette tromperie. Pourtant, les chercheurs ont découvert qu’environ 13 % seulement des échanges avaient été remarqués. Plus surprenant peut-être, cependant, de nombreux participants ont ensuite expliqué pourquoi ils avaient choisi l’image et pourquoi ils trouvaient la femme attirante. Certains ont même affirmé qu’ils préféraient les blondes, même si la photo qu’ils avaient jugée plus attrayante représentait à l’origine une brune.
Les chercheurs ont découvert que cette cécité des choix ne s’applique pas seulement aux stimuli visuels, elle s’étend également à d’autres sens tels que le goût et l’odorat.
Cela affecte également les choix que nous faisons qui sont censés être basés sur des croyances profondément ancrées – nos attitudes politiques. Une étude de 2012 a révélé que les chercheurs pouvaient manipuler les réponses des participants à des questions sur divers problèmes politiques et que les participants non seulement ne remarquaient pas que leurs réponses avaient été modifiées, mais continuaient également à défendre et à justifier ces «choix», même s’ils n’étaient pas les réponses. ils avaient donné en premier lieu.
La ligne du bas : Les gens sont moins conscients de leurs préférences qu’ils ne le pensent.
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Fantasmer sur votre succès pourrait en fait conduire à l’échec
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Prenez n’importe quel livre d’auto-assistance et l’un des conseils que vous trouverez probablement est de visualiser votre succès si vous voulez atteindre vos objectifs. Il s’avère que ce conseil peut parfois être contre-productif. Une étude de 2011 parue dans le Journal de psychologie sociale expérimentale a constaté que fantasmer sur le succès n’est pas seulement inefficace –cela augmente en fait vos chances d’échec.
Les chercheurs ont découvert que s’engager dans des fantasmes positifs, ou imaginer un avenir souhaité, entraînait moins d’énergie que les fantasmes négatifs ou neutres. Les auteurs de l’étude suggèrent que s’engager dans ces fantasmes positifs diminue en fait la quantité d’énergie dont les gens disposent pour poursuivre l’objectif souhaité.
Qu’est-ce qui fonctionne vraiment pour motiver les gens à atteindre leurs objectifs ? Les experts suggèrent que les attentes fonctionnent mieux que les fantasmes. Dans une étude, les chercheurs ont examiné comment les gens réagissent aux défis de la vie, y compris trouver un emploi, commencer une relation avec leur béguin, passer un examen et se remettre d’une opération. Pour chacune de ces conditions, les chercheurs ont également mesuré à quel point ces participants fantasmaient sur des résultats positifs et à quel point ils s’attendaient réellement à un résultat positif.
Quelle est la différence entre le fantasme et l’attente ? Alors que la fantaisie implique d’imaginer un avenir idéalisé, l’attente est en fait basée sur les expériences passées d’une personne.
Qu’ont trouvé les chercheurs ? Les résultats ont révélé que ceux qui s’étaient livrés à des fantasmes sur l’avenir souhaité s’en sortaient moins bien dans les quatre conditions. Ces personnes étaient plus susceptibles d’avoir commencé une relation avec leur béguin, trouvé un emploi, réussi leurs examens et récupéré avec succès de leur opération.
La ligne du bas : Des attentes positives sont plus efficaces que de fantasmer sur un avenir souhaité.
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Les gens sont prêts à faire de grands efforts (parfois mortels) pour obéir à l’autorité
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Si votre patron vous disait de faire quelque chose que vous saviez mal, immoral ou même illégal, le feriez-vous ? Alors que la plupart des gens répondront à une telle question par un « non » retentissant, l’une des expériences les plus célèbres (et évidemment controversées) de la psychologie suggère le contraire.
Dans une série d’expériences menées au cours des années 1960, le psychologue Stanley Milgram a découvert qu’un pourcentage étonnant de 65 % des participants étaient prêts à délivrer ce qu’ils croyaient être des décharges électriques douloureuses, voire mortelles, à un autre être humain simplement parce qu’une figure d’autorité leur avait ordonné de le faire. En réalité, la victime participait à l’expérience et faisait simplement semblant de souffrir de chocs électriques, mais les participants aux études de Milgram croyaient pleinement que les chocs étaient réels.
La recherche de Milgram a été critiquée pour un certain nombre de raisons, notamment des problèmes éthiques et des préoccupations concernant ses procédures expérimentales, mais d’autres chercheurs ont pu reproduire les découvertes de Milgram dans diverses situations. les gens suivront les ordres, même si cela signifie blesser un autre être humain.
Mais ces résultats du laboratoire pourraient-ils vraiment se traduire par des situations dans le monde réel ? Considérez les atrocités de la Seconde Guerre mondiale. Beaucoup de ceux qui ont commis des actes horribles ont suggéré plus tard qu’ils suivaient simplement les ordres et faisaient ce qu’on leur avait dit de faire. Des exemples plus récents incluent l’abus de prisonniers par des militaires à Abou Ghraib ou des incidents de bizutage d’université où des étudiants ont été blessés lors de promesses de fraternité.
La ligne du bas : Les gens ont tendance à être plus obéissants qu’ils ne le pensent – et cette obéissance à l’autorité peut parfois être dangereuse.
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